Стандарт честности. Когда на кону деловая репутация

25.06.2022
Боритесь с риском взяточничества в своей организации с помощью стандарта СТБ ISO 37001:2020 «Системы менеджмента борьбы со взяточничеством» (ISO 37001:2016 Anti-bribery management system).



Взяточничество и коррупция представляют собой серьезную угрозу для бизнеса во всем мире и подрывают доверие общества к ответственным организациям. В результате этого растут требования к выявлению злоупотреблений и соблюдению законов. По этим причинам неудивительно, что стандарт по борьбе со взяточничеством СТБ ISO 37001 продолжает получать мировое признание со стороны организаций и руководящих органов.

СТБ ISO 37001 помогает организациям снизить риск взяточничества в процессе их работы и во всех глобальных цепочках создания стоимости.

Он обеспечивает управляемую бизнес-структуру для предотвращения, выявления и устранения рисков взяточничества, которые потенциально могут снизить корпоративные расходы, связанные с неправомерными действиями
по взяточничеству.

Кто может применять стандарт СТБ ISO 37001?
  • Любая организация, малый и средний бизнес, а также международные корпорации.
  • Все направления деятельности.
  • Все предприятия (государственные и частные).
  • Коммерческие или некоммерческие организации.
Контроль рисков взяточничества и коррупции, демонстрация усилий по борьбе с этими преступлениями имеют решающее значение для защиты репутации организации и ценности бренда. Соответствие стандарту СТБ ISO 37001 может быть ключевым отличием рынка, если оно используется для минимизации риска незаконного поведения и демонстрации приверженности организации этическим нормам. Сертификация СТБ ISO 37001 – это ценное свидетельство, которое может укрепить доверие клиентов и инвесторов к порядочности и авторитету организации.

Что дает внедрение антикоррупционной системы менеджмента СТБ ISO 37001?
  • Прозрачность деятельности вашей организации.
  • Снижение взяток за счет механизма оценки и противодействия взяточничеству и коррупции.
  • Создание моральной деловой культуры против подобных преступлений.
  • Повышение доверия.
  • Сохранение деловой репутации организации или предприятия.
  • Предотвращение финансовых потерь.
  • Повышение эффективности работы за счет исключения взяток из деловых отношений.
  • Формирование конфиденциальных каналов связи для сотрудников с разъяснениями о коррупции и взяточничестве, а также возможностью подать жалобу.
  • Получение своего рода рычага контроля транзакций компании для обеспечения надежности.
  • Обретение общего языка для всех организаций в деле борьбы со взяточничеством с учетом наличия собственных политик, процедур и систем против взяточничества.
Специалисты отдела систем ме­неджмента государственного пред­приятия «Гомельский ЦСМС» являются экспертами-аудиторами в области сертификации систем менеджмента борьбы со взяточничеством по СТБ ISO 37001-2020. Отделом оказываются услуги по проведению семинаров по этому направлению. В настоящий момент планируется проведение аккредитации органа по сертификации систем ме­неджмен­та государственного предприятия «Гомельский ЦСМС» в соответствии с данным стандартом.

На правах рекламы